بحران در بوئینگ ادامه دارد

بوئینگ اخیراً با چالش های بزرگی مواجه شده است، از جمله اعتصاب کارگران و اعلامیه های مربوط به کاهش مشاغل و تأخیر در تولید. وزیر کار ایالات متحده، جولی سو، به سیاتل سفر کرد تا به این مسائل بپردازد ضمن اینکه بر تاثیر جدی آن بر هزاران کارگری که ممکن است شغل شان را از دست بدهند، تاکید کرد.

اعتصاب و پیامدهای آن

اعتصاب کارکنان بوئینگ، که از 13 سپتامبر آغاز شده است، همچنان ادامه دارد. بیش از 33,000 از کارکنان بوئینگ خواستار افزایش 40 درصدی دستمزد و بازگرداندن برنامه بازنشستگی شان هستند. این اعتصاب پنج هفته به طول انجامیده و مشکلات مالی بوئینگ را وخیم تر کرده است.

وزیر کار ایالات متحده، جولی سو، در حال دیدار با بوئینگ و اتحادیه است تا سعی کند این وضعیت را حل نماید. بوئینگ به تازگی اعلام کرده است که قصد دارد 17,000 شغل را کاهش دهد و با یک ضرر مالی 5 میلیارد دلاری مواجه شود. این مشکلات با هزینه 1.3 میلیارد دلاری شرکت در سه ماهه گذشته بدتر شده اند.

تاثیر مالی بر بوئینگ

قیمت سهام بوئینگ روز دوشنبه 1.3% کاهش یافت بعد از آنکه این شرکت اعلام کرد تأخیرهایی در تحویل هواپیمای 777X خواهد داشت و تولید هواپیمای باری 767 غیرنظامی را متوقف می کند. این مشکلات نشان می دهند که بوئینگ ممکن است با کمبود نقدینگی مواجه باشد. تحلیلگران فکر می کنند که شرکت ممکن است نیاز به فروش سهام جدید داشته باشد تا بتواند قبل از پایان سال 15 میلیارد دلار سرمایه جمع آوری کند.

اگرچه بوئینگ بیش از 10 میلیارد دلار نقدینگی دارد، آینده مالی اش نامشخص به نظر می رسد. تیم کلارک، رئیس شرکت هواپیمایی امارات، نگران است که بوئینگ نتواند هواپیماها را به موقع تحویل دهد. این ممکن است بر سایر خطوط هوایی تأثیر بگذارد و به شهرت بوئینگ آسیب برساند.

واکنش بازار و نگرانی های صنعت

افراد در صنعت هوافضا نگران توانایی بوئینگ در مدیریت مشکلات خود هستند. تحلیلگران می گویند که اعتصاب و تأخیر در تولید می تواند منجر به کاهش رتبه اعتباری بوئینگ شود. S&P اظهار کرده که این امکان وجود دارد، به ویژه به این دلیل که خطوط هوایی میلیاردها دلار در بوئینگ سپرده گذاری کرده اند. این امر خطوط هوایی را نسبت به مشکلات مالی بوئینگ آسیب پذیرتر می کند.

بوئینگ برای مقابله با این چالش ها برنامه دارد تا به کارکنان در بخش هواپیمایی تجاری خود اخطار 60 روزه اخراج بدهد. در صورت لزوم، ممکن است کاهش مشاغل بیشتری دنبال شود. تحلیلگران فکر می کنند که بوئینگ سعی خواهد کرد از خروج داوطلبانه جلوگیری کند تا کارگران ماهر خود را حفظ کند، به ویژه اکنون که پس از همه گیری کرونا، کمبود کارگر وجود دارد.

کلام آخر

بوئینگ در یک نقطه حساس قرار دارد و درگیر اختلافات کاری، تأخیرهای تولید و کاهش شغل های قابل توجه شده است. توانایی این شرکت در تعامل موثر با نیروی کار و سرمایه گذارانش در هفته های آینده بسیار مهم خواهد بود. همانطور که وزیر موقت، جولی سو، در تلاش است تا اعتصاب جاری را میانجیگری کند، این غول هوافضا باید نه تنها مسائل کاری فوری را حل کند، بلکه اعتماد سهامداران خود را نیز بازسازی کند تا بقای بلندمدت در یک بازار به طور فزاینده رقابتی تضمین شود.